RESO-0015-2021

dc.contributor.authorBáez-Rivera Sara
dc.date.accessioned2023-08-18T17:08:31Z
dc.date.available2023-08-18T17:08:31Z
dc.date.issued2021-03-05
dc.descriptionNo aprobar el informe presentado por el especialista jurídico de la Universidad; solicitar un nuevo informe en el que se incluyan los elemento relacionados con el escalafón del sistema y el modelo de evaluación del CACES, con Ia finalidad de que quede claro que los docentes no sólo hacen docencia; y, de conformidad con la autonomía universitaria y la aprobación de las resoluciones de la Comisión estora, para la aprobación de la carrera de Lengua y Cultura, continuar con el proceso de selección de personal académico y no académico.
dc.description.abstractNo aprobar el informe presentado por el especialista jurídico de la Universidad; solicitar un nuevo informe en el que se incluyan los elemento relacionados con el escalafón del sistema y el modelo de evaluación del CACES, con Ia finalidad de que quede claro que los docentes no sólo hacen docencia; y, de conformidad con la autonomía universitaria y la aprobación de las resoluciones de la Comisión estora, para la aprobación de la carrera de Lengua y Cultura, continuar con el proceso de selección de personal académico y no académico.
dc.description.sponsorshipUniversidad Intercultural de las Nacionalidades y Pueblos Indígenas Amawtay Wasi
dc.identifier.citationBáez, S. (2021)RESO-0015-2021
dc.identifier.otherRESO-0015-2021
dc.identifier.urihttps://naku.uaw.edu.ec/handle/123456789/287
dc.language.isoes
dc.publisherSecretaría Comisión Gestora
dc.relation.ispartofseriesRESO-0015-2021; RESO-0015-2021
dc.titleRESO-0015-2021
dc.title.alternativeRESO-0015-2021
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